1. Nelegalaus darbo direktoriai privalo dirbti savo firmoje, atsakingai prižiūrėti savo firmos tvarką žaidime.
2. Nenaudoti nelegalių programų ar kitų dalykų, kurie suteikia didelį pranašumą.
3. Draudžiama direktoriui pažeidinėti to darbo, kuriame jis direktoriauja, taisykles.
4. Gaujai praradus/pakeitus nelegalaus darbo direktorių, firmą palikti tvarkingą, išmesti darbuotojus, kurie nepradirbo minimumo.
5. Draudžiama piktnaudžiauti direktoriaus komandomis.
6. Prieš atleidžiant žmogų iš darbo yra reikalaujama nurodyti priežastį dėl ko darbuotojas buvo atleistas, privaloma surinkti įrodymus. (Pavyzdžiui, direktorius turi turėti įrodymus, kad žmogus nusižengė darbo taisyklėmis. Jei darbuotojas, kuris buvo išmestas, parašys skundą, o direktorius tame skunde įrodymų neturės – direktorius bus nubaustas, o darbuotojas atgal sugrąžintas į darbą).
7. Nelegalaus darbo direktorius turi būti pakankamai aktyvus, kad savo prižiūrimame darbe palaikytų tvarką. Dėl visiško neaktyvumo ir nuolatinių skundų dėl direktoriaus neprisijungimo, direktorius gali būti pakeistas.
8. Neviršyti maksimalaus darbuotojų skaičiaus nelegalių darbų firmose.
9. Draudžiama padidinti kyšį už priėmimą į nelegalų darbą kainas. Nuleisti kainą priimant į nelegalius darbus galima. (Tačiau griežtai privaloma laikytis kainoraščio)
10. Nelegalaus darbo direktoriai turi pilną teisę atsisakyti kyšio ir į darbą nepriimti to žmogaus jei mano, kad darbuotojų užtenka ir darbe yra tvarka.
11. Negalima keisti darbo taisyklių.
12. Nelegalių firmų direktoriams trečiadieniais ir šeštadieniais nuo 17:00 iki 19:10 draudžiama paaukštinti žmogų į darbą. (Direktorius pats save paaukštinti gali betkada).
12.1 Nelegalių firmų direktoriams trečiadieniais ir šeštadieniais nuo 15:00 iki 19:10 draudžiama /priimti žmogų į darbą (Direktorius pats save priimti gali betkada).
13. Nelegalių firmų direktoriai trečiadieniais ir šeštadieniais tarp 17:00 ir 18:00 valandų, privalo išmokėti algas savo darbuotojams.
14. Nelegalių firmų direktoriai privalo nagrinėti skundus, privalo per 24h išnagrinėti skundą.
15. Nelegalaus darbo direktorius gali savo nuožiūra, be jokios priežasties, atleisti darbuotoją iš savo firmos, jei yra patenkintos šios dvi taisyklės: 1. Darbuotojas pradirbo bent 100 min. 2. Direktorius prieš atleisdamas darbuotoją išmokėjo jam algą ir pervedė maksimalų to darbo kyšį (privaloma pasidaryti įrodymus).
16. Nelegalių firmų direktoriai, visada privalo išlikti mandagūs su savo firmos darbuotojais.
17. Nelegalių firmų direktoriams, draudžiama leisti laužyti darbo taisyklės savo firmos darbuotojams.
18. Nelegalių firmų direktoriai negali išsimokėti sau algas kada panorėjus. Algas privaloma mokėti tiek sau, tiek darbuotojams tik algų metu.
19. Nelegalių firmų direktoriai turi pilną teisė išjungti telefoną (/telon), kaip jų nuožiūra, nelegaliam darbe yra pakankamai darbuotojų.
20. Darbuotojas išmestas iš firmos už taisyklių nusižengimus arba paprases išmest kaip savanoris nebebus priimamas atgal tapačią algą.
Išimtys: Darbuotojas buvo pažemintas iš dealeriu darbo i kontrabandos.
20.1 Darbuotojas gaves skundą už taisyklių nusižengimus ir išejas iš darbo pats negali patekti į darbą tapačią algą.
Išimtys: Darbuotojas galės patekti į darbą tapačią algą, jeigu buvo išmestas už nepradirbtas minutes.
21. Nelegalių darbų direktoriams griežtai draudžiama dalintis savo acc su kitais asmenimis, už tai bus atimtas direktoriaus statusas iš gaujos.
22. Gaujos vadas / pavaduotojas skirstydamas privalo susižiūrėti ar jo kandidatai nėra nelegalių darbų black liste, nes gauju priziuretojas gali uždėti ir tiems kurie yra tame saraše, bet pastebėję, jog paskirtas direktorius yra bliste merai konfiskuos darbą iš gaujos.
Dėl šių taisyklių pažeidimo, nelegalaus darbo direktorius bus išmestas iš pareigų, o gauja neteks nelegalaus darbo direktoriaus:
Prisijungti
Registruotis
Tema yra užrakinta
Guest_Mats Gangsta_*
Į viršų
